La Formazione

La formazione avviene sia 'sul campo' durante l'arco della vita professionale, sia attraverso i corsi di formazione.

Eni si distingue per il forte investimento, quantitativo e qualitativo, nella formazione, considerata un elemento chiave per lo sviluppo della professionalità e della managerialità, in quanto leva strategica per integrare le competenze, diffondere e condividere i valori e la cultura Eni.

L'attività di formazione viene svolta attraverso un processo pianificato, coerente con il complessivo sistema di gestione e sviluppo delle risorse umane, a partire dai risultati dei processi di valutazione.

Eni Corporate University (ECU) è la Società dedicata, oltre che ai servizi di reperimento e selezione, anche alle attività di  formazione e sviluppo delle conoscenze manageriali e professionali e costituisce parte integrante del sistema di gestione delle conoscenze di Eni.

ECU, nella attività di formazione, si ispira a tre principi fondamentali:

• coinvolgimento esteso, oltre che dei dipendenti, di tutte le parti che concorrono a creare valore per l'azienda;
• formazione in aula, integrata da attività di networking condotta a distanza;
• utilizzo degli strumenti dell'Information & Communication Technology in un'ottica di learning on demand.